За даними останніх досліджень одного з найбільших порталів України. >Rabota.ua), в якому взяло участь 598 осіб, 26% опитаних претендентів щонайменше отримували відмову роботодавця через незнання англійської мови. Точніше на співбесіді з'ясовувалося, що претендент має недостатні для роботи знання англійської.
Близько 9% отримували відмову через те, що крім рідної мови не знають жодної іноземної. Крім того, близько 45% тих, хто влаштувався на роботу, при виконанні своїх обов'язків змушений користуватися іноземною мовою.м (переважна більшість – англійською), 50% - не користуються, але хотіли б і 5% - не мають потреби в іноземній мові на роботі.
Майже всі респонденти дослідження (94%) впевнені, що якби вони знали англійську краще - то швидше б влаштувалися на роботу і отримали підвищення, а 38% з їх – планують вивчати англійську мову для просування по роботі та/або щоб влаштуватися на більш високооплачувану роботу. З нуля та до необхідного для роботи рівня вивчили англійську 4% опитаних, а проходять навчання на даний момент – 15%.
Найпопулярніший серед опитаних споспро вивчити англійську – курси англійської мови у спеціальній школі (цей спосіб обрали 40% респондентів). На другому місці – вивчати англійську самостійно (цей спосіб обрали 31% опитаних), а на третьому – особистий репетитор (11%).
Найпопулярніші іноземні мови, які вимагає роботодавці, і знають претенденти – англійська(98%), на другому місці – німець 25%), на третьому – польська (13%), на четвертому – французька (11%). Іноді для роботи необхідні знання однієї основної іноземної мови, переважно це англійська, та однієї додаткової, якою і стає німецька, польська чи французька.
